【供稿/龙思璇 邓玲】5月18日下午，人文艺术学院在厚德楼H512会议室召开教职工大会，研究部署2022届毕业生就业工作，学院全体教师员工参加会议，党总支书记余学兵主持会议。
余学兵首先带领大家学习了5月16日副总理孙春兰、副总理胡春华在全国普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议的讲话精神，传达了5月17日学校校长办公会关于就业工作的要求和联系校领导吴松副校长要求，分析研判了当前受新冠肺炎疫情影响，毕业生就业困难、就业压力大等问题现状，要求全院高度重视，多渠道拓展就业岗位。会议上，进一步确定了到8月31日前当下的四个阶段就业目标，确保本届毕业生顺利毕业就业。进一步健全了就业机制，党政联动、全员参与，形成班子成员包系专业、毕业指导老师包学生的就业促进机制，毕业班辅导员做好毕业指导、服务和数据统计工作。进一步完善了激励措施，将就业工作全面纳入绩效专项奖励到系到人。进一步落实了学院领导、系主任开展好访企拓岗行动，发动老师、校友、就业基地等广开就业门路，争取更多就业岗位。辅导员、就业专干加强毕业生就业指导，端正就业态度，先就业再择业，不要好高骛远要脚踏实地。
会上杨恩德院长也就如何做好就业工作再安排，并对一些就业中存在的问题进行了指导。王文博副书记通报了互联网+大学生创新创业大赛的参赛和组织情况。
会后，学院班子成员分别组织所负责的系专业和辅导员召开就业专题会，每名毕业指导老师分别汇报所指导毕业生的就业现状、存在的问题以及应对措施，相互推荐就业信息，进一步指导和帮扶毕业生顺利完成就业创业。
